Aktives Generationen-Management - Ressourcen nutzen - Mitarbeiter führen - Teams entwickeln

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Inhaltsverzeichnis

Vorwort

1 Einführung

1.1 Was ist aktives Generationen-Management?

1.2 Was bedeutet »Generation«?

1.3 Fünf bis sechs Generationen

1.4 Aktuelle Entwicklungen

1.5 Neuer Alltag der Führung

2 Wie Generationen ticken — die Gründe

2.1 Was Generationen unterscheidet

2.2 Die einzelnen Generationen

3 Wo Unterschiede sichtbar werden

3.1 Ingroup und Outgroup

3.2 Herausforderungen für Führungskräfte

4 Aktiv alle Generationen führen

4.1 Das Führungsumfeld

4.2 Was erfolgreiche Führungskräfte tun

4.3 Hilfreiche Führungsmodelle

4.4 Wirksame Kompetenzen und Haltungen

5 Besonderheiten im Führungsalltag

5.1 Spezifika beim Führen und Geführtwerden

5.2 Sonderfälle

5.3 Organisationen generationsgerecht gestalten

6 Generationen?Managementauf den Weg bringen

6.1 Ruf der Praxis

6.2 Fallbeispiele

Schlussbemerkung

Literatur

Stichwortverzeichnis

Über den Autor