Kompetenzen für Supply Chain Manager

von: Thomas Rudolph, Randy Drenth, Niklas Meise

Springer-Verlag, 2007

ISBN: 9783540464952 , 264 Seiten

Format: PDF, OL

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Preis: 49,44 EUR

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Kompetenzen für Supply Chain Manager


 

Inhaltsverzeichnis

8

Herausforderungen an die Kompetenzen moderner Supply Chain Manager --- Thomas Rudolph, Randy Drenth, Jan Niklas Meise

17

1 Herausforderungen für das Supply Chain Management

17

1.1 Erweiterte Aufgabenspektren im Supply Chain Management

17

1.2 Die zunehmende Bedeutung eines umfassenden Prozessverständnisses

19

2 Der Kompetenzansatz für das Supply Chain Management

22

2.1 Identifikation und Ausbau von Basiskompetenzen im Supply Chain Management

22

2.2 Zentrale Erkenntnisse und Tendenzen der Einkaufsleiterbefragung

26

3 Die 10 Basiskompetenzen im Supply Chain Management

29

3.1 Rang 1: Geschäftsprozesskompetenz

30

3.2 Rang 2: Trendkompetenz

31

3.3 Rang 3: Transformationskompetenz

32

3.4 Rang 4: Kundenkompetenz

33

3.5 Rang 5: Kooperationskompetenz

34

3.6 Rang 6: Sozialkompetenz

34

3.7 Rang 7: Motivations- und Führungskompetenz

35

3.8 Rang 8: Konfliktkompetenz

36

3.9 Rang 9: Controlling- und Risikomanagementkompetenz

37

3.10 Rang 10: Technologiekompetenz

38

4 Fazit und Ausblick auf das Buch

39

4.1 Auswirkungen des Kompetenzansatzes auf das Supply Chain Management

39

4.2 Supply Chain Management in Theorie und Praxis

41

Literatur

42

I Geschäftsprozesskompetenz

47

Supply Chain-orientierte Geschäftsprozesse zur Sicherung unternehmerischer Wettbewerbsfähigkeit --- Hans-Jörg Bullinger, Michael Kühner

49

1 Ausgangssituation

49

2 Typische Probleme heutiger Logistikorganisationen

50

3 Zielsetzung Supply Chain Management

51

4 Erfolgsfaktoren einer Supply-Chain-orientierten Logistikorganisation

52

5 Zusammenfassung

56

Literatur

56

Der neue Warenhandelsprozess der Migros --- René Meyer

59

1 Sortimentsplanung (Category Management)

59

2 Operative Warenwirtschaft (Supply Chain Management)

60

3 Geschäftsprozesskompetenz

64

II Trendkompetenz

65

Beschaffungstrends und Trendforschung --- Udo Koppelmann

67

1 Trendkompetenz – Was heisst das?

67

2 Beschaffungstrends

68

3 Trendrelevante Handlungsfelder

70

4 Methoden der Trendforschung

74

Literatur

76

Früherkennung und Bewertung von Trends als Grundlage eines effizienten SCMs --- Stefan Furrer, Randy Drenth

77

1 Einleitung

77

2 Die Ciba Spezialitätenchemie AG

77

3 Fazit

84

Literatur

85

III Transformationskompetenz

87

Transformationskompetenz als Determinante der Beschaffungsperformance --- Marco Schmäh, Heinz Stark

89

1 Auslöser für Veränderungen der Leistungsstrukturen

89

2 Unternehmensvorteile durch arbeitsteilige Transformation

90

3 Transformationskompetenz für Beschaffungs-Change Management

92

4 Transformationskompetenz und Beschaffungsstrategien für „Innovative Beschaffung“

99

5 Ausblick

100

Literatur

101

Neuausrichtung der Beschaffungsorganisation der Netstal-Maschinen AG --- Paul Nart, Marco Zweifel, Randy Drenth

103

1 Transformationskompetenz

103

2 Fallbeispiel e-jet bei Netstal-Maschinen AG

104

3 Situationsanalyse

105

4 Lösungsansätze

105

5 Analyse

106

6 Entscheid und Umsetzung

108

7 Lieferantenintegration in die Supply Chain

110

8 Fazit

111

IV Kundenkompetenz

113

Markt- und kundenorientierte Supply Chain Management-Kompetenzen --- Roman Boutellier, Stephan M. Wagner

115

1 Marktorientierung und Performance der Unternehmung

115

2 Supply Chain Management und Marktorientierung

116

3 Markt- und kundenorientierte SCM-Kompetenzen

118

4 Kundenwert durch SCM und Performance des Unternehmens

121

5 Fazit

123

Literatur

123

Kundenkompetenz als Schlüsselfaktor des SCM bei Swisscom Mobile --- Adrian Jungo, Randy Drenth

125

1 Kundenorientierung: Vom Push- zum Pullprinzip

125

2 Kundenorientiertes Supply Chain Management

126

3 Fallbeispiel Swisscom Mobile

128

Literatur

133

V Kooperationskompetenz

135

Kooperation und Partnerschaft im Wertschöpfungsnetzwerk --- Paul Schönsleben, Robert Alard

137

1 Trend zur unternehmensübergreifenden Kooperation

137

2 Richtlinien für die Gestaltung effizienter Wertschöpfungspartnerschaften

139

Literatur

142

Vom Konfliktmodell zur Partnerschaft --- Jürg Rückert

143

1 Aufgabenorientiertes und kooperatives Marketing

143

2 Schlussbetrachtung

150

Literatur

151

VI Sozialkompetenz

153

Sozialkompetenz im Beschaffungshandeln --- Elisabeth Fröhlich

155

1 Sozialkompetentes Beschaffungshandeln – der Versuch einer inhaltlichen Charakterisierung

155

2 Facetten sozialkompetenten Beschaffungshandelns

156

3 Trends in der Beschaffung: Pointierung sozialkompetenten Beschaffungshandelns

161

Literatur

164

Sozialkompetenz in der Beschaffungspraxis --- Hans Kalberer, Randy Drenth

165

1 Was muss ein Supply Chain Manager können?

165

2 Was ist Sozialkompetenz?

166

3 Wie kann man Sozialkompetenz aufbauen?

167

4 Fallbeispiel Büro-Fürrer AG

169

Literatur

171

Anhang

172

VII Motivations- und Führungskompetenz

175

Führungskompetenz für Supply Chain Manager --- Heike Bruch, Bernd Vogel

177

1 Indirekte und direkte Führung als Grundperspektiven der Führung

177

2 Leadership als Energiemanagement

181

3 Zunehmend anspruchsvolleres Führungsverhalten

184

Literatur

184

Persönlichkeitszentrierte Führungskomponente --- Norbert A. Harlander

187

1 Zur Idee moderner Führung oder wie kann ich Mitarbeiterführung grundsätzlich verstehen?

188

2 Zum Verständnis eines dynamischen Unternehmens oder wie kann ich ein modernes Unternehmen umfassend begreifen?

189

3 Zur Einführung in meine Führungs-Persönlichkeit oder wie kann ich mein Wissen um meine Persönlichkeit ausbauen?

191

4 Zur Praxis kooperativer Mitarbeiterführung oder wie kann ich meine Führungs-Kompetenz ganz pragmatisch weiterentwickeln?

193

5 Zum Abschluss: Ermutigungen zu echter Führung

197

VIII Konfliktkompetenz

201

Strategien der Konfliktdiagnose und -bewältigung --- Heinz-Jürgen Trappmann

203

1 Konflikte gehören zum Leben

203

2 Balance zur erfolgreichen Konfliktbewältigung

204

3 Verhaltenstipps

205

4 Konflikt-Merkmale

206

5 Einstellungen zu anderen Menschen

211

6 Konfliktdiagnose

212

7 Strategien der Konfliktbewältigung

214

8 Das kooperative Konfliktgespräch – in sechs Schritten

218

9 Kontroverse Verhandlung

219

Literatur

222

Konfliktkompetenz --- Ulrich Witschi

223

1 Einleitung

223

2 Definitionen

224

3 Wie entsteht ein Konflikt?

224

4 Konfliktebenen

225

5 Voraussetzung für Konfliktkompetenz

228

6 Konfliktidentifizierung und Analyse

229

7 Konfliktsituationen im Bereich des Supply Chain Management

230

8 Konfliktlösung durch Mediationsverfahren

234

9 Fazit

234

IX Controlling- und Risikomanagementkompetenz

237

Instrumente und Ansatzpunkte für das Supply Chain Controlling --- Michael Essig

239

1 Controlling-Konzeptionen für Beschaffungs- und Supply Chain Management

239

2 Grundkonzept: Der Controllingkompetenz-Würfel

240

3 Kompetenzfelder und Instrumente des Beschaffungsund Supply Chain Controlling

243

Literatur

249

Controllingkompetenz am Beispiel dm-drogerie markt --- Petra Mostberger

253

1 Controlling im Kontext der Unternehmensphilosophie

253

2 Kernkompetenzen-Mix als Erfolgsfaktor im Supply Chain Controlling

253

3 Ausblick über das Zusammenspiel des Kernkompetenz-Mix

258

Literatur

259

X Technologiekompetenz

261

Technologiekompetenz: Innovation durch Lieferanten --- Oliver Gassmann, Timo Wolff

263

1 Steigende Bedeutung der Innovation durch Lieferanten

263

2 Innovationskooperation mit Lieferanten eröffnet Chancen

265

3 Hürden beim gemeinsamen Innovieren mit Lieferanten

267

4 Technologiekompetenz: Schlüssel für die Führung von Lieferanten

269

Literatur

270

Technologiekompetenz – Innovative Wege des E-Sourcing --- Stephan Hänni, Randy Drenth

271

1 Technologiekompetenz im Beschaffungskontext

271

2 Fallbeispiel BELIMO Automation AG

272

Literatur

277

Autorenverzeichnis

279