Die 120 besten Checklisten zur Personalentwicklung - - Planung, Durchführung und Controlling - Mitarbeiterförderung und -qualifizierung - Potenzialermittlung und Führungskräfteentwicklung

von: Ehrhard Flato, Silke Reinbold-Scheible

mi Wirtschaftsbuch, 2007

ISBN: 9783864160493 , 216 Seiten

Format: PDF, OL

Kopierschutz: Wasserzeichen

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Preis: 62,99 EUR

Mehr zum Inhalt

Die 120 besten Checklisten zur Personalentwicklung - - Planung, Durchführung und Controlling - Mitarbeiterförderung und -qualifizierung - Potenzialermittlung und Führungskräfteentwicklung


 

Modernes Multimediapaket zur Förderung und Schulung der Belegschaft. Wer Personal führt, braucht täglich einen Plan. Die Profi-Toolbox liefert eine Fülle an Strategien, von denen Angestellte und Unternehmer gleichermaßen profitieren - ob es sich um den Aufbau von Nachwuchskräften handelt, die Qualifizierung 'alter Hasen' oder die Neubesetzung freier Stellen. Ziele? Methoden? Erfolgskontrolle? Mit diesem Know-how-Paket kann man planen, gestalten und evaluieren. Es hilft, Visionen zu realisieren und Entscheidungen zu treffen. Mit Checklisten zum Selbstausfüllen auf CD-ROM.

Ehrhard Flato ist seit 1992 als selbstständiger Trainer und Organisationsberater tätig. Zentrale Arbeitsschwerpunkte von ihm  sind die Gestaltung von Veränderungsprozessen sowie die Potenzialerkennung und Führungskräfteentwicklung. Mit implus, seinem Institut für persönlichkeitsorientierte Personal- und Unternehmensberatung, berät er Unternehmen in Fragen der demografischen Entwicklung und Zukunftssicherung. Der Betriebswirt verantwortete zuvor verschiedene Aufgaben im Personal- und Bildungswesen der Kali und Salz AG, Kassel. Dort war er zuletzt als Abteilungsleiter für das zentrale betriebliche  Bildungswesen verantwortlich. Sein gesamtes Leistungsangebot ist im Internet dargestellt.