Wissensmanagement als Methode der Personalentwicklung in der sozialen Arbeit

von: Georg Hövemann

GRIN Verlag , 2002

ISBN: 9783640052097 , 33 Seiten

Format: PDF

Kopierschutz: frei

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Preis: 15,99 EUR

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Wissensmanagement als Methode der Personalentwicklung in der sozialen Arbeit


 

Skript aus dem Jahr 2002 im Fachbereich Soziale Arbeit / Sozialarbeit, HAWK Hochschule für angewandte Wissenschaft und Kunst - Fachhochschule Hildesheim, Holzminden, Göttingen, Veranstaltung: Sozialmanagement - Grundlagen, Sprache: Deutsch, Abstract: Folienvorlagen zur Durchführung eines Workshops zu den Themen: Einführung in das Wissensmanagement,Die Bedeutung des Konstruktivismus im Wissensmanagement, Wissensmanagement als ein Instrument der Kompetenzentwicklung in der sozialen Arbeit

Georg Hövemann (Jahrgang 1969) - Master of Socialmanagement (MSM); Dipl. Sozialpäd./ Sozialarb. (FH) arbeitet als Sozialwirtschaftsdozent und -berater. Darüber hinaus veröffentlicht er regelmäßig sozialwirtschaftliche Fachartikel in einer kirchlichen Wirtschaftszeitschrift, ist als Trainer für verschiedene Fortbildungseinrichtungen tätig und berät die deutsche Dependance einer französischen Großbank in Imagefragen.